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조정 절차 질문입니다. 1
분류: 민사
이름: [* 익명 *]


등록일: 2019-05-14 17:12
조회수: 131 / 추천수: 0




소액 재판 중입니다.

 

임금 체불 건으로 최저임금 연차수당 퇴직금이 1100만원

 

점심시간 근로 수당이 300가량입니다.

 

재판부에서는 점심시간 근로에 대해 2차 기일까지.잡혔는데.뚜렷하지 않아 조정 해보라고 하였습니다.

 

이 임금체뷸이 약 700일이 넘었고 이자가 연 20%로 알고있습니다. 

 

이상황에서 조정을 하면 저에게 불리한거 아닌가요??

 

제가 조정 하지 않고 판결 받는다 해도 불이익이 있나요?

 

혹시 조정이 되지 않으면 또 재판에ㅡ출석해야 판결문 받을수있나요? 아니면 출석하지 않아도 판결되나요??

 

무지한 저에게 좋은 답변 주셔서 미리.감사합니다.

[ 주소복사 http://www.ppomppu.co.kr/zboard/view.php?id=law_consult&no=6277 ]

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