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헤지펀드계 전설 제임스 사이먼스 이분은 채용방식이 특이하네요1

사이먼스의 리더십에도 수학을 비롯한 과학 중심적 사고가 깊이 자리 잡고 있다.

첫째, 직원 채용에서 금융경력자는 철저하게 배제한다.

투자에 감정의 개입을 원천 봉쇄하려는 의도다.

대신 자신과 유사한 배경을 지닌 과학기술 분야의 박사급 엘리트를 채용하는 데 집중한다. 이들은 기술 인프라를 구축하고, 정보의 바다에서 투자의 해답을 찾아낸다.

헤지펀드계의 전설이신 분인데 직원 채용기준이 금융 정문가들을 안뽑고 수학 물리학쪽 박사,연구원들 위주로 채용한다고ㄷㄷㄷ

Cintamani

증권사에서 상품설계하는 퀀트도 이공계 박사를 뽑습니다.

르네상스테크롤로지도 돈버는 방식이 수학적이고 공학적이니 그런거죠.

2021-06-26 * 점아이콘