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출산후 복지나 사회인식이 너무 안좋은것도 한몫하는듯4
- 귀여운아기
- 등록일 2019-05-29 20:58
- 조회수 369
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파워링크 
등록안내
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 슬슬슬이
남자든 여자든 부모둘중하나는 애기크는것좀 보는게 좋은듯요
2019-05-29
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[* 비회원 *]
헬조선은 그냥 혼자살다 소멸되는게 제일이죠
2019-05-29
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어이다
우리 나라는 구조상 맞벌이 부부가 아이를 키우기가 아주 힘든 환경입니다. 아이가 아프면 한 사람은 회사를 빠져야 하는데 회사에서 좋아할리도 없고, 퇴근시간까지 아이들은 학원을 가지 않으면 집에 있어야 하니, 퇴근시간 가까워지면 항상 초조해집니다.
2019-05-29
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겨울연인
출산육아 지원이 출산율 증가 정책의 핵심중 하나가 되어야죠.
단순한 복지지원 증대로는 어림도 없고
출산과 육아 시기에 기업이 여성을 자르거나 인사 불이익 주지 못하게 하는 강력한 제도적 뒷받침이 필요합니다.
그러려면 출산 육아에 대비한 기업의 보조 직원 채용이 의무화되어야
을끼리 서로 불만 내지르는 상황을 면하는 것이고요.
그런데 남자 불이익 주면서까지 여자 취업 비율 증가쪽으로 방향을 잡고있는게 보이니
취업연령대의 남자들은 여성이라는 이름으로 가정에 주는 이익조차도 거부하는 태도로 변해가고 있고요.
그러니 출산육아 지원정책에조차 눈을 흘기는 식이 된겁니다.
애초에 여성의 취업이나 승진 등에서 불이익을 주는 주체는 남자가 아니라 경제권력입니다.
돈벌이하는 사장에게 남자노예가 더 유리하니 남자를 더 선호하는건데
그걸 페미들은 남자가 여자를 차별해서 그런거라고 떠들어대며 서민 남자 탓을 하죠.
그러니 할당제나 취업, 창업 가산점 등 남자들 불이익 주는 방향으로 나아가는 것이고요.
2019-05-29
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