▼

김도영

자유게시판 입니다.

미풍양속을 해치지 않는 범위 내에서 자유롭게 작성해주세요. [게시판 이용규칙]
정치와 관련된 글은 정치자유게시판을 이용해주세요.

48시간 최저시급 안주는회사3

월 40시간 9투6 기준

월급이 200대 연봉으로 2300정도 됩니다

그런데 월48~50시간을 하게 되면 수당이 붙어서 연봉을 최저로 맞춰도 2800~3000을 줘야 하죠

그런데 방금 면접 본 회사에서 먼저 연봉을 2800으로 이야기하는겁니다

그래서 그렇게 하자고 했죠

그런데 근무시간을 48시간으로 맞추고 특근 수당 없이 포괄로 2800 어떻냐고 하는겁니다

그래서 인터넷의 계산기를 돌려보니 3000만원은 연봉으로 줘야 월48~50시간이 되는겁니다

확인해보고 못가겠다고 하니까 근무시간은 월 보통 50시간이고 그대신 연차를 쓰게 해준답니다

연차는 당연히 주는건데 연차수당도 월급에 포함해서 줘놓고서 연차 주는거 가지고 대단하게 이야기 하네요..

이렇게 되면 실질적으로 받는 돈은 크지만 시급은 8천원대가되는데 그래서 안간다니까

전화 오더니 우리 사람 뽑았답니다 ㅎㅎ;

[* 비회원 *]

주40시간이죠??

2022-06-28 점아이콘

qocjfrhs

포괄로해도 특근수당으로 줘야되지 않을까요?

근데 포괄이면 그냥 거르는게 답

2022-06-28 점아이콘

0 밀밀

포괄 거르면 갈데가 없습니다.

2022-06-28 점아이콘


	△ 이전글▽ 다음글	-목록보기