안녕하세요? 저는 고려대학교 경영대학 대학원에서 경영관리를 전공하고 있는 박사과정생 김정훈입니다. 저는 맥도날드에서 신기술도입이 노동과정에 미치는 영향을 연구하고 있습니다. 구체적으로 키오스크 주문방식, 앱 주문방식, 드라이브 스루 등의 새로운 IT 기술의 도입이 햄버거 및 기타 음식을 만드는 방식에 미치는 영향에 관심이 있습니다. 그래서 현재 맥도날도에서 근무하고 계신 분을 인터뷰 대상으로 모집할 수 있을까해서 이렇게 글을 올리게 되었습니다. 인터뷰는 대략 1시간 30분에서 2시간 정도 소요될 예정입니다. 물론 귀중한 시간을 내주시는 만큼 인터뷰에 따른 일정 보상을 제공하려고 합니다. 구체적인 모집인원, 모집조건, 보상방법, 연락방법은 밑에 간략하게 적어놨습니다. 많은 분들의 지원부탁드립니다. 감사합니다.
* 모집인원
1) 매니저(스윙매니저 또는 세컨드 매니저 또는 퍼스트 매니저)
또는
2) 일반 크루
* 모집조건(연구 특성 상 다음 조건을 만족하시는 분만 지원해주시면 감사하겠습니다.)
1) 매니저
- 서울에 거주하고 계신 분
- 현재 스윙매니저 또는 매니저 트레이너 또는 세컨드 매니저 또는 퍼스트 매니저로 근무 중이신 분
- 키오스크 주문방식이 도입되기 전과 키오스크 주문방식이 도입된 후 두 시기 모두 근무한 경험이 있으신 분
2) 일반 크루
- 서울에 거주하고 계신 분
- 키오스크 주문방식이 도입되기 전과 키오스크 주문방식이 도입된 후 두 시기 모두 근무한 경험이 있으신 분
* 보상
- 인터뷰는 1시간 30분에서 2시간이 소요될 예정이고, 4만원을 보상으로 드릴예정입니다(더 드리고 싶은데 저도 학생인지라 많이 못드려서 죄송합니다ㅜㅜ).
* 연락방법
- macdonald0532@gmail.com로 간단하게 모집조건을 충족하는지 여부만 적어주시면, 이후 개인적으로 연락을 취해 시간과 장소를 정하고 인터뷰를 진행하려 합니다. 375336 1095
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